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Agir pour insérer

La MSA a développé un ensemble de programmes de formation visant à favoriser l'insertion sociale et professionnelle en faveur des personnes en situation de fragilité


Elle propose plusieurs actions pertinente répondant aux problématiques posées par l'insertion :

  • Un module d'Accès aux droits, accès aux soins
  • Un module d'expression corporelle et théâtrale
  • Un bilan de santé
  • Des formations de développement des connaissances

Un programme santé " Prévenir en santé "

composé de deux modules de formation et d’un bilan de santé

Ce programme vise à : 

  • favoriser l’accès aux droits et aux soins des personnes en situation de précarité ;

  • favoriser leur réintégration dans le système, dépister et contribuer à la prise en charge précoce des facteurs de risque et des pathologies éventuelles ;

  • favoriser leur capacité de création et d’imagination et renforcer l’estime qu’ils ont d’eux-mêmes.

 

Un module " Accès aux droits, accès aux soins "

5 séances de 2 heures

 

A l’issue du module, les participants devront :

  • connaître les imprimés (feuilles de soins, arrêt maladie, arrêt AT) et savoir les remplir ;
  • avoir une connaissance renforcée sur les droits en maladie et les démarches à effectuer pour en bénéficier ( affiliation, carte vitale, CMU, Mutuelles…) ;
  • avoir une connaissance renforcée des différentes étapes à effectuer en cas d’AT, d’arrêt maladie ;
  • connaître l’intérêt au plan sanitaire et financier des structures de soins et de prévention suivantes : CMP, dispensaire bucco-dentaire, hôpital ;
  • connaître les démarches à entreprendre pour accéder à ces structures ;
  • avoir une représentation positive des structures de prévention et de soins psychologiques ou psychiatriques.

 

Un module " Atelier d’expression corporelle et théâtrale "

8 séances de 2h30

Objectifs :

  • engager un travail corporel autour de la voix et du rapport à son corps et à l’espace ;
  • renforcer ses compétences dans les domaines suivants : communication, confiance en soi, gestion du stress et des émotions.

 

Un bilan de santé, pour des personnes affiliées à la MSA et volontaires

  • Examens biologiques et bilan de santé individuel par un médecin de prévention de la MSA puis orientation, si nécessaire, vers un médecin généraliste ou un spécialiste.
  • Un suivi de la réintégration de l’adhérent dans le système de santé peut être éventuellement assuré par un travailleur social de la MSA IDF
  •  

Des formations de développement des compétences complémentaires

 

 

" PAC ACTIFS "

11 séances de 2 heures

Programme de remobilisation sociale des personnes fragiles qui permet en provoquant des échanges, des rencontres, de sortir de l’isolement, de stimuler le désir d’apprendre, d’assimiler des méthodes et des stratégies applicables dans la vie quotidienne.

Cette méthode s’appuie sur un fondement scientifique rigoureux.

Elle utilise une pédagogie adaptée à un public fragile.

 

 

La reconnaissance des acquis

6 à 7 journées

Démarche permettant aux personnes de prendre conscience des compétences acquises lors de tous leurs apprentissages, de les évaluer et de les formaliser.

Cette démarche, fondée sur la reconnaissance et la valorisation du potentiel humain, permet d’accompagner les changements, en particulier professionnels.

 

 

" Dynamique projet "

19 séances

Formation qui vise à rendre les stagiaires acteurs d’un projet ou d’une action, à concrétiser la mise en œuvre d’un projet collectif et de travailler sur certaines compétences telles que la concentration, l’organisation, la communication, la confiance en soi, la gestion du stress. Elle est composée d’un atelier projet et d’un atelier d’expression corporelle et théâtrale de 8 séances. A l’issu de la formation, le projet est réalisé.

 

 

Pour tout renseignement, contactez votre bureau départemental.

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